Data ketenagakerjaan terbaru yang dirilis di Inggris mengungkapkan tantangan yang dihadapi ekonomi negara tersebut. Pada bulan Juli, Inggris kehilangan 8.000 pekerjaan, menandakan tren penyusutan pasar kerja selama beberapa bulan berturut-turut, yang menyoroti kondisi ekonomi yang lemah saat ini.

Ekonom Morgan Stanley, Bruna Skarica, menunjukkan bahwa kondisi data pekerjaan saat ini dapat mempengaruhi keputusan pemotongan suku bunga Bank Sentral Inggris. Meskipun pasar kerja menunjukkan ketidakseimbangan antara penawaran dan permintaan—jumlah pencari kerja meningkat sementara lowongan pekerjaan menurun, namun masalah yang lebih rumit bagi bank sentral saat ini adalah terus meningkatnya harga, terutama lonjakan harga makanan, yang menyebabkan keluhan umum masyarakat tentang tingginya biaya hidup.

Analisis dari perusahaan data keuangan LSEG menunjukkan bahwa pasar secara umum memperkirakan bahwa Bank Sentral Inggris mungkin baru akan mempertimbangkan pemotongan suku bunga pada bulan Desember, dengan probabilitas sekitar 68%. Dengan kata lain, masih ada proporsi yang cukup besar kemungkinan bahwa tidak akan ada tindakan pemotongan suku bunga sebelum akhir tahun. Saat ini, masyarakat Inggris menghadapi tekanan ganda dari pertumbuhan upah yang lambat, kenaikan harga yang cepat, dan kesempatan kerja yang langka. Bank sentral terjebak dalam dilema, di satu sisi ingin merangsang ekonomi melalui pemotongan suku bunga, tetapi di sisi lain khawatir langkah tersebut dapat memperburuk inflasi.

Kondisi ekonomi Inggris saat ini bagaikan neraca yang sulit untuk seimbang, di satu sisi adalah pasar kerja yang lemah, di sisi lain adalah inflasi yang tetap tinggi. Hal yang paling dikhawatirkan oleh masyarakat umum adalah kapan biaya hidup sehari-hari dapat kembali turun, dan apakah prospek pekerjaan dapat membaik. Namun, berdasarkan situasi saat ini, sulit untuk melihat perbaikan yang jelas dalam waktu dekat. Para ahli ekonomi umumnya percaya bahwa hanya setelah inflasi dikendalikan secara efektif, bank sentral mungkin akan mengambil langkah pemotongan suku bunga yang lebih agresif.

Dalam lingkungan ekonomi seperti ini, para pembuat kebijakan di Inggris menghadapi tugas yang sulit untuk menemukan titik keseimbangan antara mendorong lapangan kerja dan menekan inflasi. Pada saat yang sama, perusahaan dan individu juga perlu menyesuaikan diri dengan situasi ekonomi yang menantang ini dan mempersiapkan diri untuk periode penyesuaian ekonomi yang mungkin berlangsung cukup lama.