Twitter, 3700 kişiyi işten çıkarmayı ve uzaktan çalışma politikasını iptal etmeyi planlıyor.

Güvenilir kaynaklara göre, sosyal medya devi Twitter büyük bir işten çıkarma dalgasıyla karşı karşıya. Yeni lider, yaklaşık 3700 çalışanı işten çıkarmayı planlıyor, bu sayı şirketin toplam çalışan sayısının neredeyse yarısını oluşturuyor. Bu işten çıkarma eylemi, şirketin işletme maliyetlerini düşürmeyi amaçlıyor ve etkilenen çalışanlara bu Cuma resmi olarak bildirimde bulunulması bekleniyor.

Bu arada, şirketin çalışma modeli de önemli bir değişim geçirecek. Yeni yönetim mevcut uzaktan çalışma politikasını iptal edebilir ve çoğu çalışanın ofiste çalışmasını talep edebilir. Ancak, bazı çalışanların özel değerlendirmeler alarak uzaktan çalışma modeline devam etmesi mümkün olabilir.

Dikkate değer olan, bu reform planlarının şu anda hâlâ tartışma aşamasında olmasıdır. Yeni yönetim ekibi, danışmanlık ekibiyle yakın iş birliği içinde çeşitli işten çıkarma planları ve politika ayarlamalarını değerlendirmektedir. Bu nedenle, nihai işten çıkarma ölçeği, tazminat planları gibi ayrıntılarda değişiklikler olabilir.

Bu dizi reform, şirketin gelecekteki gelişimi üzerinde derin bir etki yaratacaktır. Maliyetleri düşürürken şirketin yenilikçiliğini ve rekabetçiliğini korumanın, yeni yönetimin karşılaşacağı büyük bir zorluk olacağına şüphe yoktur.